بعد أن قرر الرئيس عبد الفتاح السيسي حصول العاملين في القطاعين الحكومي والخاص على زيادات في الرواتب بداية من مارس 2024، حرص الكثير من الناس على التعرف على جدول زيادة الرواتب لعام 2024 لهذه القطاعات وجاء ذلك استجابة لقرار الحكومة المصرية زيادة أجور العاملين في المنظمات الاقتصادية والحكومية، بحيث يتراوح الحد الأدنى للأجور حسب الوظيفة من 1000 إلى 1200 جنيه شهريا.
جدول أجور العاملين في القطاعين العام والخاص بعد زيادة 2024
ستتعرف على تفاصيل قرار الرئيس عبد الفتاح السيسي يوم الأربعاء 7 فبراير بزيادة الأجور في القطاعين العام والخاص في عام 2024 ويوضح الجدول أدناه بعض القرارات التي تهدف إلى تخفيف الأزمة المالية الضغوط التي يواجهها المواطنون.
- أما الموظفون ذوو الرتبة الجيدة أو المناصب المماثلة لهم في صرف لهم مبلغ 12200 جنيه بعد آخر تعديل.
- 10 آلاف جنيه راتب أعلى فئة بعد المراجعة الأخيرة.
- وبعد تطبيق الزيادة الأخيرة، تم دفع ما يقرب من 9200 جنيه للمديرين العامين.
- وحصل موظفو الفئة الأولى على 8200 جنيه عقب التغيير الأخير.
- وبعد التغيير الأخير أصبح راتب الفئة الثانية 8000 جنيه.
- وبعد الزيادة يصبح راتب الفئة الثالثة 7500 جنيه.
- ورفع أجور عمال الفئة الرابعة إلى 7000 جنيه.
- وشهد موظفو الفئة الخامسة ارتفاع رواتبهم إلى 6500 جنيه.
- ويرتفع أجر الفئة السادسة إلى نحو 6 آلاف جنيه.
زيادة رواتب الموظفين في القطاع العام والخاص 2024
وفي ظل الظروف السياسية والاقتصادية الأخيرة، يحرص عبد الفتاح السيسي على تقديم كل المساعدات الممكنة لتخفيف الأعباء عن حياة الناس وفيما يلي قرار الرئيس عبد الفتاح السيسي الأخير:
- وتم رفع الحد الأدنى للأجور بنسبة خمسين بالمائة، وأصبح التعويض الشهري المقدر ستة آلاف جنيه.
- واعتمادًا على المستوى الوظيفي لكل عامل، تم زيادة الحد الأدنى للأجور إلى ما يتراوح بين 1000 إلى 1200 جنيه.
- وسيتم استخدام ستة مليارات جنيه لتوظيف 120 ألف طبيب ومعلم وموظف في المرافق الإدارية الأخرى.
- الحصول على تخصيص 15 مليار جنيه إضافية زيادات في رواتب الأطباء والممرضين والمعلمين وغيرهم من العاملين الأكاديميين في المؤسسات.
التعليقات